Riez. consulting en dienstverlening:
- Sparringpartner voor ondernemers en managementteams
- Tijdelijke waarneming van een bedrijf of afdeling
- Mediator bij uitval medewerkers
- Advies en coaching ter voorkoming van uitval
- Begeleiding bij bedrijfsoverdrachten
- Begeleiden van toolboxmeetings
- Trainer in softskills
- Zorgt voor goed werkgeverschap
Aanpak
intake – plan van aanpak – begeleiding - borging
RIEZ. doet het net even anders!
Wat de vraag ook is, ik neem altijd de tijd om mijn klant te leren kennen en om de uitdagingen in de organisatie goed helder te krijgen. Waar doet het nu het meeste pijn en waar is ondersteuning
nodig?
De antwoorden kunnen heel divers zijn. In mijn advies neem ik het menselijke kapitaal van de organisatie als uitgangspunt. Vervolgens begeleid ik het traject en geef ik het goede voorbeeld.
Als interimmer reageer ik snel en neem ik de medewerkers aan de hand. Samen op weg naar verbetering! Ik zorg voor een goede nieuwe manier van werken die stand kan houden in de organisatie.
Dit hele traject is een continu proces van bijsturen, ontwikkelen, verbeteren en investeren. Ik werk hands-on en mijn doel is om een gezonde onderneming en een enthousiast team achter te laten.
Mijn doel is om een gezonde onderneming en een enthousiast team achter te laten
Aandachtsgebieden
Interim management & management begeleiding
Of het nu een grote of kleine organisatie is, ik ben gewend om de leiding op me te nemen en samen te werken met de groep.
Meer lezen en voorbeelden
Trainer, begeleider en coach
Ik heb ruime ervaring in het begeleiden en coachen van eigenaren, bedrijfsleiders, leidinggevenden, meewerkend voormannen en personeelsmedewerkers in de maakindustrie, techniek, productie en Groen, Grond en Infra loonbedrijven.
Meer lezen en voorbeelden
Interim recruiter
Werving & selectie, arbeidsmarktcommunicatie, candidate experience, doelgroep werving en headhunting verdienen in iedere organisatie bij tijd en wijle intensieve aandacht.
Meer lezen en voorbeelden
HRM adviseur
RIEZ. consulting zorgt voor deskundige advisering van ondernemers wat betreft personeelsaangelegenheden en het opzetten van een HR-afdeling en de bijbehorende structuur
Meer lezen en voorbeelden